Chính sách thăm thân & Ưu đãi dịch vụ hàng không/ Family Visit Policy & Airline Service Discounts

CHÍNH SÁCH THĂM THÂN VÀ ƯU ĐÃI DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG
FAMILY VISIT & AIRLINE BENEFIT POLICY

Chính sách thăm thân và ưu đãi dịch vụ hàng không được ban hành nhằm hỗ trợ CBNV an tâm công tác, đồng thời gia tăng trải nghiệm và phúc lợi trong quá trình làm việc tại Tập đoàn.

The Family Visit & Airline Benefit Policy is introduced to support employees’ well-being, enhance work-life balance, and enrich employee experience during their tenure with the Group.

1. Chính sách thăm thân – thân thăm
Family Visit Policy

Áp dụng đối với CBNV đang ký HĐLĐ chính thức hoặc thử việc và đang thực hiện quyết định điều động, điều chuyển; hoặc CBNV xa nhà đang làm việc tại địa phương có áp dụng chương trình thu hút nguồn nhân lực theo quyết định tại từng thời kỳ (hiện tại là Phú Quốc).

Applicable to employees under official or probation contracts who are assigned, transferred, or working away from home at locations under talent attraction programs (currently applied in Phu Quoc).

• Mức hỗ trợ: 04 lần/năm.
• Hình thức hỗ trợ: Vé máy bay, tàu xe phù hợp với tuyến đường thăm thân – thân thăm.

• Support entitlement: Up to 04 times per year.
• Support method: Air tickets, train or coach tickets suitable for family visit routes.

2. Chính sách vé ưu đãi dành cho CBNV
Preferential Airfare Policy for Employees

Áp dụng đối với toàn bộ CBNV chính thức của Tập đoàn, được hưởng một số lượng vé máy bay Sun Phú Quốc Airways với mức ưu đãi theo cấp nhân sự.

Applicable to all official employees of the Group, providing a certain quota of Sun Phu Quoc Airways tickets with preferential rates based on employee level.

• Giảm 100%, 90% theo cấp nhân sự (vé xác nhận chỗ).
• Giảm 75% không giới hạn số lượng (vé chờ).
• Đối tượng áp dụng: Bản thân CBNV và tứ thân phụ mẫu, vợ/chồng/partner (nếu độc thân), con hợp pháp, anh/chị/em ruột của CBNV.

• Discounts of 100% or 90% depending on employee level (confirmed tickets).
• 75% discount with unlimited quantity (standby tickets).
• Eligible passengers include employees and their immediate family members: parents, spouse/partner (if single), legal children, and siblings.

Đặc biệt, chính sách được triển khai đồng thời với thời điểm GO-LIVE hệ thống E-Travel – hệ thống đặt vé máy bay nội bộ dành cho CBNV.

Notably, the policy is launched in parallel with the GO-LIVE of the E-Travel system – the internal airline booking platform for employees.

3. Hành khách ưu tiên (CIP)
Commercially Important Passenger (CIP)

Dành cho cán bộ Lãnh đạo và cán bộ Quản lý từ cấp 3A trở lên, được hưởng các dịch vụ ưu tiên trong hành trình trải nghiệm cùng Sun Phú Quốc Airways.

Applicable to senior leaders and managers from level 3A and above, offering priority services throughout their journey with Sun Phu Quoc Airways.

Lưu ý: Chính sách thăm thân và chính sách vé là hai chính sách độc lập. CBNV thuộc đối tượng hưởng chính sách thăm thân vẫn được hưởng đầy đủ quyền lợi theo chính sách vé ưu đãi chung.

Note: The Family Visit Policy and Airfare Policy are independent. Employees eligible for the Family Visit Policy are still entitled to the general airfare benefits.

📥 Tải tài liệu chi tiết / Download full policy:
Ebook – Chính sách thăm thân & ưu đãi dịch vụ hàng không (PDF)